Leroy Merlin tem mais de 200 vagas de emprego. Do Marketing ao e-Commerce
A Leroy Merlin está a recrutar. No total, são mais de 200 as vagas disponíveis, referentes a oportunidades de trabalho em diferentes pontos do País, uma vez que o objectivo é reforçar a equipa a nível nacional na sequência de uma fase de transformação da empresa. A Leroy Merlin procura ser cada vez mais omnicanal e pretende, por isso, integrar nos seus quadros profissionais que promovam a inovação e a aceleração digital.
Segundo Ana Herrero, líder de Desafio Humano na Leroy Merlin Portugal, o reforço de novas competências é um dos eixos estratégicos para a evolução da empresa. «Temos a ambição de continuar a crescer, sem perder a nossa identidade cultural e a proximidade com todos os colaboradores que fazem parte da equipa», comenta.
Em comunicado, Ana Herrero acrescenta ainda que estão mais de 40 lojas com processos de recrutamento em aberto, graças ao dinamismo do negócio, mas também sazonalidade. As vagas são para funções em part-time e full-time, sendo a maioria para funções de loja, como vendedor, operador de caixa e assessores de projecto; ou plataformas logísticas, como supervisor logístico e coordenador logístico.
Há ainda vagas nos serviços corporativos, em áreas onde vigora o regime de trabalho híbrido, como e-commerce, Marketing, IT & Digital e Data com oportunidades como CRM manager, Growth Automation specialist, Cybersecurity e Data Protection.