A Huître reforça a sua estratégia de crescimento com a contratação de Susana Monteiro como Diretora de Marketing e Comunicação.
Este movimento traduz a visão da Huître de que trabalhar a marca é fundamental para comunicar com autenticidade e consolidar a reputação da empresa. O cargo junta marketing, comunicação, cultura corporativa e employer branding numa abordagem integrada, onde a experiência interna e externa caminham lado a lado.
“A melhor estratégia de marketing começa dentro de portas. Quando existe uma cultura forte, vivida diariamente, a comunicação externa acontece de forma natural e genuína. As nossas equipas são os melhores embaixadores da marca Huître e o verdadeiro reflexo da nossa excelência”, afirma Susana Monteiro.
Na Huître, o employer branding é entendido não apenas como ferramenta de recursos humanos, mas como parte integrante da estratégia de comunicação. “Fazemos obras extraordinárias, mas acreditamos que as histórias por trás dessas conquistas também merecem ser contadas”, acrescenta Susana.
A aposta na marca inclui também a apresentação da nova identidade visual e do logótipo, refletindo os valores que definem a Huître: excelência, confiança, união e singularidade.
“A contratação de Susana Monteiro representa um passo estratégico na consolidação da nossa marca”, afirma João Marques, CEO da Huître. “Acreditamos que o reforço da nossa comunicação interna e externa irá potenciar ainda mais a experiência que oferecemos aos nossos clientes, parceiros e equipas, atraindo também os melhores talentos. Queremos reforçar a nossa visão de que somos ‘more than builders’ e sublinhar o nosso compromisso com a excelência.”
Antes de integrar a Huître, Susana Monteiro foi professora, trabalhou no Ideaspaces e passou sete anos na JLL, onde desempenhou funções nas áreas de Marketing e Change Management. É Mestre em Marketing Digital pelo IPAM.
